廣安企業內訓是一種組織性學習,克服了應試教育中單打獨斗的弊端,學習效率顯著提高,從而有效地幫助企業實現建立學習型組織的目標。研究資料表明,傳統課堂式學習的吸收程度大約為25%,而要求學員參與實際操作的體驗式學習吸收程度高達75%,能更加有效地將資訊傳授給學員。tag:廣安的室內拓展訓練
廣安戶外拓展訓練課程不同于以往的培訓課程,該拓展培訓課程更側重于對人的思想、意志、思維以及團隊合作意識的培訓,它改變人的態度,態度改變行為,行為改變命運。tag:廣安公司戶外拓展
廣安團隊建設是指為了實現團隊績效及產出最大化而進行的一系列結構設計及人員激勵等團隊優化行為。EMBA、MBA等常見經管教育均對團隊建設有所關注。團隊建設主要是通過自我管理的小組形式進行,每個小組由一組員工組成,負責一個完整工作過程或其中一部分工作。tag:廣安企業團建拓展
通過廣安戶外拓展訓練課程挖掘每一位學員的潛能,讓他們認識到自己的不足,并能夠迅速的找到改善的方法,增強團隊的凝聚力,提高團隊的溝通協作能力和執行力,不管是工作或者生活上,讓所有的伙伴勇敢的面對挑戰。tag:廣安有多少家拓展公司
山美特戶外拓展培訓通過對團隊課題的深入研究,形成了以 體驗式培訓、團隊活動、戶外拓展、親子活動、真人激光 CS 為主的五大核心產品體系。所有課程均以“體驗”為核心特色、具有高度的實踐性和感知性。