平日緊張而且飽滿的工作狀態讓大家精神都是比較緊繃的,本來就較缺乏交流,更別說了解他人的其他優點和才華了。通過眉山戶外拓展訓練展示員工獨特魅力和工作以外的特長優點以及才華的一方面的一個很好的途徑,讓員工更多的展示自己,可以讓員工更加的有自信,人際交往更加順暢,讓整個集體的氛圍更加融洽有愛,同時也能讓領導或是員工發現員工不一樣的一面,評估員工綜合能力、挖掘員工更多方面的潛能。tag:眉山青少年戶外拓展課
每一個眉山戶外拓展培訓項目的布置,都是經過很多年的沉淀才運用到實踐培訓中的。很多人以為拓展訓練項目其實就是一個游戲,其實將拓展訓練項目稱之爲一種“特別”的游戲也可以這麼講,但是作爲一種特別的“游戲”,讓參與訓練的學員可以在“游戲”中學到很多對任務十分有協助的東西。不論是白貓還是黑貓,只需能抓到老鼠的就是好貓,在拓展訓練里是一個很棒的詮釋方式。tag:眉山青少年戶外拓展外教
許多眉山戶外拓展訓練項目可以鍛煉員工的自信心,增強團隊協作。過往案例證明,開展戶外拓展訓練,對員工內部的工作氛圍提升有良好作用。在傳統培訓提高企業員工知識理論和職業技能的同時,拓展訓練作為有效的補充,增強了員工之間的情感交流,有利于打造融洽的團隊氛圍,樹立團隊精神及合作意識,培養了員工對企業的歸屬感和主人翁意識。 tag:團隊拓展眉山
眉山戶外拓展訓練可促進團隊變革與發展,使團隊更具有生命力和競爭力。是提升企業員工團隊合作精神、積極進取人生態度的一種現代人和現代組織全新的企業拓展訓練方式,通過設計獨特富有思想性、挑戰性和趣味性的一系列拓展培訓游戲,利用全新的訓練方法、訓練目標由單純的體能、生存訓練擴展到人格訓練、管理訓練等,提高人們積極進取的人生態度和團隊合作精神。tag:眉山拓展培訓
山美特戶外拓展培訓的培訓師都是擁有5-10年的帶隊經驗,專業的知識和較強的控場能力是保證拓展培訓效果的基本要素。拓展培訓師是整個活動的帶動者,山美特拓展對培訓師的篩選有其嚴格的要求,這是本著對客戶負責的態度,也是為自己創造良好口碑的路徑,客戶對培訓師的認可便是對山美特拓展的認可。因此,作為對直接接觸客戶的培訓師的選擇上,我們從不馬虎。