對企業而言,培訓質量至關重要,但這又是非常不容易控制的一個環節。培訓內容、培訓講師、培訓對象、培訓評估都是影響最終培訓質量的重要因素。在一般的外部培訓中,單個企業往往難以掌控這么多環節,進而影響培訓質量。在企業內訓中,這幾個環節幾乎都可以由企業自己來選擇與決定。也就是說,保證企業內訓質量相對容易一些。tag:眉山的室內拓展訓練
眉山戶外拓展培訓最大的特點在于它是一種以受訓者的體驗為基礎的培訓。它抓住了人類學習習慣的要害,以各種方式模擬在實際工作和生活中可能會遇到的矛盾,虛擬各種場景讓隊員去親身感受。tag:眉山戶外拓展訓練
眉山戶外拓展培訓是用以激發個人潛能,提高企業生產力的新型學習方式。這種學習方法的前提是:體驗先于學識,同時,學識與意義來自參加者的體驗。每個參加者的體驗都是獨特的,因為這個學習過程運用的是歸納法而不是演繹法,是由參加者自己去發現、歸納體驗過程中提供的知識。tag:眉山拓展公司哪幾家
眉山戶外親子拓展通過精心設計的一系列生動、活潑、有趣的體驗活動,引用體驗式學習方式作為基礎模式,專項設計不同類型的團隊項目,家庭成員以平等的身份參與,培訓師適時針對性引導和分享,通過成員之間獨立互動等環節,彼此培養良好的溝通習慣,融洽親子關系。從而相互學習、相互理解、共同成長,創造一個更富親情、更富激情、更多關懷的家庭環境,促使孩子更快成長。tag:眉山小學生拓展訓練
山美特戶外拓展培訓的拓展項目是經過無數經驗總結,擁有心理學、行為學等多個領域的驗證,再經過無數的實踐驗證才得出的。實際上國內的拓展項目的形式上是差不多的,之所以拓展的結果有所差異,是因為拓展的精華在于拓展過程的管控、拓展教官的引導、拓展學員情緒的調整和學員體驗后的總結和分享。