南寧戶外拓展訓(xùn)練非常看重參訓(xùn)者自己參與的形式,整個過程不設(shè)定統(tǒng)一結(jié)論和目標(biāo),讓他們在自然參與的情況下去得到收獲,鼓勵參訓(xùn)者自主學(xué)習(xí)、自主評價、自主選擇,通過相互交流,樹立正確的人生觀和世界觀。tag:南寧拓展訓(xùn)練
南寧戶外拓展訓(xùn)練有利于增強(qiáng)凝聚力,提高工作效率,員工在相互合作的過程中可以學(xué)到新知識,增進(jìn)情感,建立友誼,使整個群體成為一個和諧的統(tǒng)一體,從而增強(qiáng)組織的凝聚力,提高員工工作的積極性和主動性,最終促進(jìn)工作效率的提高。相反,如果組織中的人際關(guān)系比較緊張,人們都是“各掃自家門前雪,莫管他人瓦上霜”的話,員工之間就會相互猜疑、嫉妒,甚至攻擊,工作的協(xié)調(diào)性和配合性也就較差,積極性也會受到影響,因而工作效率也比較低下。協(xié)同效應(yīng)和社會促進(jìn)效應(yīng)表明,協(xié)同合作可以提高人的活動能力,對工作效率能起到增力作用。反之,對工作效率的提高則會起到減力作用。tag:南寧高新區(qū)素質(zhì)拓展
南寧戶外拓展訓(xùn)練項(xiàng)目的成功需要每一位團(tuán)員都做出自己的努力,但是在一個團(tuán)隊(duì)中,每個人的努力還是不足夠的,還需要團(tuán)員之間的協(xié)調(diào)、溝通與奉獻(xiàn)。像生死電網(wǎng)、畢業(yè)墻、車輪滾滾等需要極強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作力的項(xiàng)目,可以充分調(diào)節(jié)團(tuán)員的協(xié)作能力、溝通能力,在項(xiàng)目合作中使學(xué)員通過心靈與身體的接觸感到更加的貼近與默契,懂得溝通的重要性。tag:南寧素質(zhì)拓展公司推薦
南寧戶外拓展培訓(xùn)已被認(rèn)為是最有效的培訓(xùn)方法之一。研究資料表明,員工對傳統(tǒng)課堂式學(xué)習(xí)的吸收程度大約只有25%,但對體驗(yàn)式學(xué)習(xí)的吸收程度卻可以高達(dá)80%。由此可見后者能更加有效的將信息傳授給學(xué)員。戶外拓展正是一種典型的戶外體驗(yàn)式培訓(xùn),它揉合了高挑戰(zhàn)及低挑戰(zhàn)的元素,使受訓(xùn)者在個人和團(tuán)隊(duì)的層面都可透過危機(jī)感、領(lǐng)導(dǎo)、溝通、面對逆境和輔導(dǎo)的培訓(xùn)而得到提升,它強(qiáng)調(diào)了讓受訓(xùn)者去“感受”學(xué)習(xí),而不僅僅是在課堂上聽講。tag:南寧最好的拓展公司
山美特戶外拓展培訓(xùn)通過十余年的專注及對團(tuán)隊(duì)課題的深入研究,形成了以體驗(yàn)式培訓(xùn)、酷玩團(tuán)建、戶外探索、基地拓展、室內(nèi)研拓等特色 產(chǎn)品體系,培訓(xùn)方式主要包括: 高空體驗(yàn)、場地訓(xùn)練、野外生存、水上拓展、室內(nèi)培訓(xùn)、極限挑戰(zhàn)、趣味競技、休閑活動、 親子教育、定向越野 、旅游團(tuán)建等不同類型。