遂寧戶外拓展訓練中,特定的競爭情境,容易引發被評價意識,特定的情境會轉化為具有激勵作用的評價情境。在被評價的情境的影響下,團隊成員希望得到積極評價,這樣的動機會被有意識或無意識地激發出來。使得希望得到積極評價的意識被激發出來,會提高成員的自我觀察、自我評價和自我調整的水平,使得行為效率的明顯增加。通常被評價意識越強烈,這種作用也會愈加強烈,同時提高了整個團隊的效率和效能。tag:遂寧本地拓展培訓公司
遂寧戶外拓展訓練增加非工作狀態下的溝通,形成積極協調的組織氛圍,提高事件與任務管理技巧,以及分析問題的能力;磨練個人意志,培養毅力、勇氣,增強自信心迎接大自然的挑戰,提高面對陌生環境的適應力,從容應對壓力與挑戰。tag:遂寧叢林穿越拓展
遂寧戶外拓展訓練目的是使隊員們在親近自然的輕松氛圍中體會到團體的樂趣與團結協作的重要性,增進對集體的參與意識與責任心。tag:遂寧的戶外拓展公司
遂寧戶外拓展訓練是一項極限挑戰:因為拓展培訓的所有項目都是有一定難度的,主要就是考驗人的心理,然后希望所有的人員突破自己的極限。tag:團隊拓展遂寧
山美特戶外拓展培訓的師資力量雄厚,公司現有專職及簽約培訓師 60 多名(其中包括 9 名外籍資深培訓師)。山美特體驗式培訓的培訓師隊伍主要以資深管理專家、教授博士領銜,都具有深厚的理論功底以及豐富的管理實踐和帶隊培訓經驗,并可以根據客戶需要開展全程英語授課。