蘇州高新區(qū)拓展活動

蘇州團隊拓展訓練是體驗真實或模擬環(huán)境中的具體活動，獲得新的知識、技能和態(tài)度，并與團隊成員分享，交流，最終將理論或成果應(yīng)用到實踐中的過程， 它強調(diào)的是“先行后知”，是基于現(xiàn)代教育思想和管理理論指導下一種新的學習方式。它包括很多不同的內(nèi)容，像是針對個人或團隊解決問題的行動，肢體上的挑戰(zhàn)，游戲，仿真練習，組織練習，分享時間，有指引的冥想，及有組織的互動。tag：蘇州高新區(qū)拓展活動

蘇州公司戶外拓展

在蘇州戶外拓展訓練課堂上，學員們會玩許多從來沒有玩過的游戲，通過這些游戲讓我們看到了人的另一面，有消極的：自私，貪婪，自以為是，蔑視他人，自娛自樂等；但是也有積極的：尊重他人，樂于助人，團結(jié)，合作，有共同目標并且向共同的目標努力著等；往往會使人受益匪淺。tag：蘇州公司戶外拓展

蘇州戶外拓展協(xié)會

對于很多人來說，對拓展并不陌生。尤其是對于一些企業(yè)來說，更是定期的在為員工進行蘇州戶外拓展訓練，不管是對企業(yè)還是對員工個人都有著非常重大的意義。tag：蘇州戶外拓展協(xié)會

蘇州戶外拓展訓練營

通過蘇州野外生存訓練可以讓學員們正確對待競爭和壓力，換位思考，體諒他人荒島求生和野外生存訓練方式及目的。加強參加者團隊精神、合作意識的建設(shè)和培養(yǎng)，增強彼此間的交流。在員工中形成良好的團隊氛圍，促進團隊成員之間的相互了解和溝通; 強化員工“分析任務(wù)、明確目標、研究戰(zhàn)略、銳意創(chuàng)新、制定計劃、合理分工”的工作模式。tag：蘇州戶外拓展訓練營

山美特戶外拓展培訓的訓練方式屬于體驗式培訓，體驗式培訓簡單地說就是通過親身經(jīng)歷來實現(xiàn)學習和掌握技能的過程，比如學習自行車，我們沒有人只通過書本和教材就學會騎行（除非外星來客）；對于拓展訓練來說，很多人看到，印象深刻的是玩各種游戲，做各種項目時非常的開心，就像游樂場；開心只是其中的一個層面，更深的教育在游戲的背后，企業(yè)團隊能否解除5項機能障礙的警報？不同的團隊形成和特征都不一樣，唯有選擇拓展訓練公司進行咨詢，并制定一些列有針對的體驗式培訓的方案，有目的的逐一解決問題，循序漸進的改變，最終讓團隊變得更加強大。