蘇州戶外拓展訓(xùn)練能提高員工綜合素質(zhì),提高生產(chǎn)效率和服務(wù)水平,樹立企業(yè)良好形象,增強企業(yè)盈利能力。美國權(quán)威機構(gòu)監(jiān)測,培訓(xùn)的投資回報率一般在33%左右。在對美國大型制造業(yè)公司的分析中,公司從培訓(xùn)中得到的回報率大約可達(dá)20%-30%。摩托羅拉公司向全體雇員提供每年至少40小時的培訓(xùn).調(diào)查表明:摩托羅拉公司每1美元培訓(xùn)費可以在3年以內(nèi)實現(xiàn)40美元的生產(chǎn)效益。摩托羅拉公司認(rèn)為,素質(zhì)良好的公司雇員們已通過技術(shù)革新和節(jié)約操作為公司創(chuàng)造了40億美元的財富。摩托羅拉公司的巨額培訓(xùn)收益說明了培訓(xùn)投資對企業(yè)的重要性。tag:蘇州戶外拓展培訓(xùn)
烈日炎炎,唯有水上活動才能撫慰人心,蘇州水上拓展活動能讓學(xué)員建立良好的合作意識,認(rèn)識到個人能 力的不足,感受集體和個人利益的關(guān)系;體驗團隊合作的重要意義,學(xué)會合理利用資源;學(xué)會并懂得溝通的重要意義,掌握溝通技巧;達(dá)到心理素質(zhì)提高和升華的目 的,感受體能極限,鍛煉堅持到底的決心和毅力。tag:蘇州水上拓展
蘇州團隊拓展訓(xùn)練過程你會發(fā)現(xiàn)員工在集體中個性的展現(xiàn)、提升和強化員工個人心理素質(zhì),在塑造團隊活力的同時推動組織成長的增值,在現(xiàn)實社會意義上有著幫助員工成長的重要意義。tag:蘇州素質(zhì)拓展金融城
沒有規(guī)矩,不成方圓。就算是團隊也理應(yīng)如此。一個團隊必須建立自己的規(guī)矩,這個規(guī)則是告訴團隊成員該做什么,不該做什么。也就是說團隊也要制定 自己的團隊底線,這是很容易理解的。試想,如若一個團隊沒有底線,團隊成員就會不斷的突破行為底線,這樣的團隊不是真正的團隊。制定相應(yīng)規(guī)則不是讓團隊死 氣沉沉、毫無活力,而是放眼長遠(yuǎn)的做法,只有軍紀(jì)嚴(yán)明的軍隊才能百戰(zhàn)不殆。tag:蘇州團建拓展培訓(xùn)公司
山美特戶外拓展培訓(xùn)是行業(yè)領(lǐng)先的企業(yè)團隊拓展培訓(xùn)機構(gòu),可根據(jù)企業(yè)現(xiàn)狀一對一提供需求定制,1000+拓展項目自由選擇,幫助企業(yè)團隊消除距離感,挖掘狼性,激發(fā)戰(zhàn)斗力,提升團隊凝聚力。