很多企業(yè)團(tuán)隊(duì)由于缺乏核心的理念,造成普遍的團(tuán)隊(duì)問題,如缺乏信任、懼怕沖突、缺乏投入、逃避責(zé)任、無視結(jié)果等。通過開展昆山戶外拓展訓(xùn)練將能使學(xué)習(xí)者透徹地理解高績效團(tuán)隊(duì)建設(shè)的方法和技巧。tag:昆山戶外拓展露營公司
人的社會(huì)化是指個(gè)人從生物人到社會(huì)人的成長和發(fā)展過程,是不斷接受社會(huì)文化和規(guī)范,使自己逐步適應(yīng)社會(huì)生活的自我發(fā)展和完善的過程拓展訓(xùn)練是對(duì)社會(huì)的微縮及模擬。參與昆山戶外拓展培訓(xùn)的可以促進(jìn)交流溝通,提高人的社交與處事能力。拓展訓(xùn)練能夠在輕松環(huán)境中,為學(xué)員提供嘗試各種社會(huì)角色的機(jī)會(huì)。通過扮演不同的社會(huì)角色,可有助于學(xué)員具體的感受社會(huì)生活,了解社會(huì)對(duì)不同角色要求,促使個(gè)體適應(yīng)社會(huì)的制度規(guī)范和道德規(guī)范,促進(jìn)人的社會(huì)化提高人的社會(huì)職能。tag:昆山盤古花園拓展
昆山戶外拓展訓(xùn)練是一種全新的體驗(yàn)式學(xué)習(xí)方法和訓(xùn)練方式,適合于現(xiàn)代人和現(xiàn)代組織。大多以培養(yǎng)合作意識(shí)和進(jìn)取精神為宗旨,幫助企業(yè)和組織激發(fā)成員的潛力,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)活力、創(chuàng)造力和凝聚力,以達(dá)到提升團(tuán)隊(duì)生產(chǎn)力和競爭力的目的。tag:昆山素質(zhì)拓展
昆山戶外拓展訓(xùn)練不同于傳統(tǒng)教學(xué)方法中的知識(shí)的教授,它更重視員工的心思本質(zhì)的實(shí)踐操練。公司拓展操練側(cè)重員工活潑參與活動(dòng)、主動(dòng)創(chuàng)造領(lǐng)會(huì)。傳統(tǒng)的教學(xué)是先使受訓(xùn)者學(xué)習(xí)知識(shí)、把握原理與方法,然后運(yùn)用或運(yùn)用于實(shí)踐中,即先知后走。而活動(dòng)領(lǐng)會(huì)性原則,則需要以活動(dòng)開端,先行后知。tag:昆山周邊適合拓展訓(xùn)練的場地
山美特戶外拓展培訓(xùn)培訓(xùn)師均是從高等學(xué)院畢業(yè),擁有專業(yè)知識(shí),并且對(duì)管理學(xué)、心理學(xué)有一定了解和研究的人員,或是部隊(duì)退役軍人。山美特公司到目前為止已經(jīng)培訓(xùn)過近千家企業(yè),共計(jì)上萬人次,豐富的成功案例將是最直觀的評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)。