綿陽團隊拓展訓練與傳統的培訓方式相比,體驗式拓展訓練最大的特點就是以學員為中心,以學員在項目中的體驗,感悟為主。體驗式拓展訓練需要學員全身心的投入,通過體驗令人興奮又富有挑戰性的項目,而不是傳統的說教形式,達到更新觀念,改變行為的培訓目的。同時,體驗式拓展訓練給學員帶來的沖擊力更大、體驗更深,收獲的也最多,轉化為行動的可能性也就會更大。tag:綿陽拓展peix
綿陽戶外拓展培訓促進員工之間的溝通與交流,培養團隊精神、增強團隊凝聚力、磨練個人意志,從而激發出更高昂的工作熱情和拼搏創新的動力。tag:綿陽野外拓展
綿陽戶外拓展訓練通過競技項目還會增加員工之間的信任感,培養其開放心態,最新推出的企業拓展可快速增加員工的自信,提高其心理素質,通過培訓后對于團隊績效成績的提高有著甚多裨益。而且整個拓展活動不限范圍、不限規模,既適合全公司人員共同參與,也適合子團隊參與。tag:綿陽職教對外拓展
在一些著名的理論書中都指出綿陽團隊建設的核心是,在團隊成員之間就共同價值觀和某些原則達成共識,因此在團隊培訓中,一項主要任務是幫助學員尋找適合的方法建立上述共識。tag:綿陽團建
山美特戶外拓展培訓開創性的提出了“情境訓練”的概念,構建了完整的情境訓練理論模型,推出了情境商戰、情境拓展、情境團建、情境黨建、情境教育五大情境訓練系統,研發了數十個情境訓練課程及上百個情境體驗。這些豐富的情境訓練課程及活動項目能讓受訓對象在特定的情境體驗中,更輕松、更快樂的在情境的深度體驗中達成特定的培訓活動目的。