雅安戶外拓展訓練起源于國外,起初的目的是通過一些情景模擬磨練海員意志,以便于他們能更好的處理突發情況.但隨著社會的發展,人們承受著各種不同的壓力,這些壓力使得人們產生焦慮、煩躁、不配合、等不利于工作有效展開的情緒,拓展訓練可以幫助人們找到緩解這些壓力的方法.于是漸漸發展為拓展培訓的主要對象是企業團隊。tag:雅安家樂福拓展部
雅安戶外拓展訓練是一種以提高心理素質為主要目的,兼具體能和實踐的綜合素質教育,它以運動為依托,以培訓為方式,以感悟為目的。它與傳統的知識培訓和技能培訓相比,少了一些說教和灌輸,多了一些運動中的體驗和感悟。 tag:雅安企業拓展訓練
雅安團隊建設針對企業特別要求設計的方案,能潛移默化地使員工認識到“只有變是唯一的不變”,達成“變革與創新 是最好的生存發展之道”的共識,并建立共同愿景,從而消除企業推變革時的理念意識阻礙;同時,通過讓受訓者深入體驗組織學習與知識創新過程,從而有效地幫助企業實現建立學習型組織的目標。tag:雅安團建拓展公司
雅安戶外拓展培訓目的和意義在于讓員工的潛能得到激發,從而為企業創造出有利的價值。不同的拓展項目有不同的目的,可以提升員工的綜合素質能力,并且針對承受壓力、化解壓力有很好的作用。tag:拓展雅安
山美特戶外拓展培訓的拓展項目是經過無數經驗總結,擁有心理學、行為學等多個領域的驗證,再經過無數的實踐驗證才得出的。實際上國內的拓展項目的形式上是差不多的,之所以拓展的結果有所差異,是因為拓展的精華在于拓展過程的管控、拓展教官的引導、拓展學員情緒的調整和學員體驗后的總結和分享。